5月28日(水)【挑戦】作業報告

5月28日(水)【挑戦】

・若手の成長を促す:

若手社員に積極的に挑戦してもらうことで、スキルアップを図る。例えば、少し難しい仕事を任せるといった形で、彼らに責任を持たせ、よいストレスを感じてもらう。

・仕事のサポート:

若手がメインの業務を遂行する一方で、私は補助役として支援を行い、仕事を教えている。

・成果と喜び:

若手社員が1時間ほど残業して成果物を仕上げてきたことは、大変喜ばしい。これは彼の努力と成長の証であり、鼓舞するエピソードとして捉えている。

・お客様への責任:

お客様には常に高品質な商品を提供することが第一義。社員一人一人のスキル向上を目的としながらも、そのバランスを取ることが重要。

・管理と独立:

しっかりした管理体制の中で、自発を促す2つの矛盾を調和させつ、会社を進めている。

・ビジョン:

社員が自由にのびのびと働ける環境を作り、達成感や責任感を持たせる。最終的には会社が地域社会に貢献することを目指し、そのための経営を意識する。

【本日の作業】

山形市北町　土間コンクリート段取り

山形市円応寺町　土間コン打設

山形桜田　土留めコンクリート

東根市神町　内部型組み

新庄市泉田　カラクリート仕上げ

【明日の作業】

東根市神町　内部型組

東根市神町　壁解体

河北町溝延　左官補修